174
Иностранцы, приезжающие в Украину с целью поиска работы, обязаны понимать, что до оформления постоянного вида на жительство или гражданства, они могут реализовать свой потенциал только в том случае, если украинская компания или частный предприниматель получит для них разрешение на трудоустройство.
Этот документ позволяет на законных основаниях трудиться в Украине 1 год, а для некоторых категорий иностранцев его с недавних пор стали выдавать сроком на 3 года. Получение такого разрешения служит достаточным основанием для того, чтобы иностранец оформил временный вид на жительство, Киев на сегодня показывает огромное скопление зарубежных граждан, которые именно по такой схеме работают и живут в Украине.
За месяц до окончания срока действия полученного разрешения его можно продлить, снова обратившись в центр занятости, который как раз и выдает такие документы. Кроме того, следует учесть, что поработав и пожив немного в Украине, иностранец может при наличии достаточных оснований претендовать на оформление постоянного вида на жительства, и тогда разрешение ему уже будет не нужно.
Чтобы получить разрешение, украинский работодатель должен обратиться в центр занятости. Сделать это может лично руководитель компании или доверенное лицо, действующее от его имени. Это весьма удобно, так как в большинстве случае интересы работодателя в центре занятости представляют нанятые юристы, действующие на основании доверенности.
Для оформления разрешения нужно заранее подготовить и подать сотрудникам центра занятости такой перечень необходимых документов:
После передачи документов в центр занятости, несколько недель уйдет на проверку документов и изучение ситуации на рынке труда с целью определения степени необходимости в работе иностранного гражданина. Если никаких препятствий на этом этапе не возникнет, то соответствующая комиссия примет утвердительное решение в ответ на запрос работодателя, известит об этом последнего и как только будет уплачена госпошлина, инициирует оформление и выдачу разрешения на руки.
